Оценка биологического фактора при специальной оценке условий труда медиков

15.10.2018

Документы

Письмо Минтруда N 15-1/10/В-7756, Минздрава N 16-6/10/2-6553, Профсоюза работников здравоохранения N 01-А/475 от 09.10.2018 "Об отнесении условий труда к классу (подклассу) условий труда при воздействии биологического фактора"

Размер: 40.205 Кб

Минздрав, Минтруда и Профсоюз работников здравоохранения выпустили разъяснения по вопросу отнесения условий труда на рабочих местах медицинских работников к классу условий труда при воздействии биологического фактора.

Сообщается, в частности:

• отнесение условий труда к классу условий труда при воздействии биологического фактора (работы с патогенными микроорганизмами) осуществляется независимо от концентрации патогенных микроорганизмов и без проведения исследований и измерений в отношении рабочих мест медицинских работников, непосредственно осуществляющих медицинскую деятельность;
• необходимость предоставления лицензий, подтверждающих право работы с патогенными микроорганизмами, распространяется лишь на деятельность в области использования возбудителей инфекционных заболеваний человека и животных и генно-инженерно-модифицированных организмов III и IV степеней потенциальной опасности, осуществляемую в замкнутых системах;
• наличие наименования должности в Номенклатуре должностей медицинских работников и фармацевтических работников, а в должностной инструкции медицинского работника, хотя бы одного соответствия определению понятия "медицинская деятельность" является достаточным основанием для осуществления дальнейшего отнесения условий труда с учетом групп патогенности к классу условий труда без проведения исследований и измерений;
• отнесение условий труда к классу условий труда при воздействии биологического фактора осуществляется в зависимости от группы патогенности микроорганизмов с использованием Приложения N 9 к Методике проведения специальной оценки условий труда, утвержденной Приказом Минтруда N 33н;
• за работником закреплено право, обращаться к работодателю, его представителю, организации, проводящей специальную оценку условий труда, эксперту организации, проводящей специальную оценку условий труда, с предложениями по осуществлению на его рабочем месте идентификации потенциально вредных и/или опасных производственных факторов.