Учебный центр охраны труда в Санкт-Петербурге Санкт-Петербург, Московский проспект, 183-185 4.9 звезд на основе 37 оценок
Грядут очередные изменения в Методику проведения специальной оценки условий труда

Грядут очередные изменения в Методику проведения специальной оценки условий труда

25.05.2015

Арм-Экогрупп

Уточняются отдельные положения Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению

В настоящее время Методика проведения специальной оценки условий труда, Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкция по ее заполнению применяются в соответствии с приказом Минтруда России от 24.01.2014 N 33н в редакции от 20.01.2015г.

По результатам мониторинга реализации указанного приказа, осуществляемого по поручению Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации О.Ю. Голодец от 3 апреля 2014 г. (протокол № ОГ-П12-85пр), Минтрудом России подготовлен ведомственный проект приказа «О внесении изменений в Методику проведения специальной оценки условий труда, Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, форму отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкцию по ее заполнению, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. № 33н».

В соответствии с установленным порядком подготовки нормативных правовых актов проект приказа прошел процедуру общественного обсуждения, с учетом мнения экспертов внесены изменения и по состоянию на 22.04.15г. все документы по данному проекту направлены в электронном виде в Департамент оценки регулирующего воздействия Министерства экономического развития России.

ПРОЕКТ

О внесении изменений в Методику проведения специальной оценки условий труда, Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, форму отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкцию по ее заполнению, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. № 33н

Приказываю:

Утвердить прилагаемые изменения в Методику проведения специальной оценки условий труда, Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, форму отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкцию по ее заполнению, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. № 33н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 марта 2014 г. № 31689) с изменениями, внесенными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 20 января 2015 г. № 24н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 9 февраля 2015 г. № 35927).

Министр М.А. Топилин

Утверждены

приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

от ___________ № ______

Изменения в Методику проведения специальной оценки условий труда, Классификатор вредных и (или) опасных производственных факторов, форму отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкцию по ее заполнению, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. № 33н

1. В Методике проведения специальной оценки условий труда, утвержденной приложением № 1 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 января 2014 г. № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 21 марта 2014 г. № 31689) с изменениями, внесенными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 20 января 2015 г. № 24н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 9 февраля 2015 г. № 35927):

1) в пункте 4:

а) абзац второй части 1 после слов «на рабочем месте» дополнить сноской следующего содержания:

«1 Для целей настоящей Методики под производственным оборудованием понимаются различного рода машины и механизмы, оказывающие воздействие в процессе производства продукции, работ на предмет труда. К производственному оборудованию относятся также транспорт, подъемно-транспортное, погрузочно-разгрузочное оборудование, виды ручного инструмента, имеющие источник механической, электрической, пневматической, гидравлической или иной энергии (перфораторы, угловые шлифовальные машины, пневмомолотки).»;

б) в части третьей после слов «путем обследования рабочего места» добавить запятую;

в) часть третью дополнить предложением следующего содержания:

«В случае, если в ходе обследования рабочего места, на котором проводится специальная оценка условий труда, экспертом выявлены вредные и (или) опасные факторы, источники которых расположены на смежных рабочих местах, эти вредные и (или) опасные факторы также подлежат исследованиям (испытаниям) и измерениям.»;

г) часть третью после слов «на смежных рабочих местах» дополнить сноской следующего содержания:

«2 Для целей настоящей Методики под смежными рабочими местами понимаются рабочие места, расположенные в одном помещении, а также в помещениях, смежных по вертикали и горизонтали с помещением, в котором расположены рабочие места, в отношении которых проводится специальная оценка условий труда.»;

Полностью с текстом проекта приказа можно ознакомиться здесь

Нам доверяют

Ростелеком
Газпромнефть-Сахалин
Volvo
ОКЕЙ

Остались вопросы? Звоните!

8 (800) 333 00 28

Или оставьте заявку на сайте и мы ответим на все интересующие вас вопросы!

Заказать звонок