Минтруд пояснил, как делить СИЗ на две группы

18.05.2022

Новые Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда (утверждены постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2021 года № 2464) вступают в силу с 1 сентября 2022 года (за исключением отдельных положений).

Согласно п. 38 Правил, обучению по использованию и применению средств индивидуальной защиты (СИЗ) подлежат работники, применяющие СИЗ, для использования которых необходимы практические навыки.

Работодатель должен утвердить перечень СИЗ, применение которых требует от работников практических навыков в зависимости от степени риска причинения вреда работнику.

При выдаче СИЗ, применение которых не требует от работников практических навыков, работодатель должен обеспечить ознакомление со способами проверки их работоспособности и исправности в рамках проведения инструктажа по охране труда на рабочем месте.

Таким образом, СИЗ необходимо разделить на две группы:

• средства защиты, применение которых требует от работников практических навыков в зависимости от степени риска причинения вреда работнику;
• средства защиты, применение которых не требует от работников практических навыков.

Минтруд поясняет, что определение степени риска причинения вреда работнику входит в компетенцию работодателя и устанавливается по результатам оценки профессиональных рисков.