Разработан алгоритм, позволяющий работодателям избежать штрафов
05.10.2022
На конференции «Современная модель охраны труда: практическая реализация новых подходов» в рамках Всероссийской недели охраны труда (ВНОТ) глава Роструда Михаил Иванков сообщил о подготовке нового алгоритма работы, который позволяет работодателям устранить нарушения без штрафов. Он предполагает максимальное взаимодействие и с заявителем, и с работодателем для добровольного урегулирования возникающих проблемных вопросов.
До этого при поступлении жалобы на нарушение трудовых прав Роструд сразу организовывал проверочные мероприятия у работодателя. При обнаружении какого-либо нарушения работодателю не предоставлялась возможность устранить нарушение добровольно и без санкций.
По словам Михаила Иванкова, теперь в рамках алгоритма инспектор труда начнет оценивать достоверность информации до выхода на проверку. На первом этапе трудовая инспекция будет взаимодействовать с заявителем и уточнять необходимые сведения. На втором этапе при подтверждении факта нарушений начнется взаимодействие с работодателем для получения пояснений и урегулирования вопросов на добровольной основе.
В результате работодатель без дополнительных нагрузок административного характера получит возможность добровольно устранить нарушения трудового законодательства и предупредить их возникновение.
Если проблему не удается урегулировать в ходе допроверочной работы, то будут проведены контрольно-надзорные мероприятия, при этом инспектор труда может задействовать все инструменты, имеющиеся в его распоряжении.
