СФР: пособие по нетрудоспособности не выплачивается, если сотрудник работал, находясь на больничном
05.06.2025
Работник, находящийся на больничном, в этот период переводится на неполное рабочее время (например, 0,5 ставки). Возникли вопросы:
- Сохраняется ли за ним право на пособие в полном размере в данном случае?
- Может ли работник в период действия больничного листа выполнять работу на дому с сохранением права на пособие?
В письме от 19.05.2025 № 14-20/25931 Социальный фонд России указывает, что выплата пособия сотруднику, получающему заработную плату в период болезни, лишается своей основной цели – компенсации утраченного дохода в связи со страховым случаем. В подобной ситуации пособие фактически становится дополнительной материальной поддержкой, а это расценивается как неправомерное использование социальных выплат.
Кроме того, игнорирование рекомендаций врача и досрочный выход на работу без официального закрытия больничного листа являются нарушениями установленного порядка оказания медицинской помощи (п. 68 Порядка № 1089н) и могут замедлить процесс выздоровления.
Следовательно, если застрахованное лицо продолжало работать в период, когда врач освободил его от трудовых обязанностей по причине болезни, то законные основания для выплаты пособия за эти дни отсутствуют. В подобных обстоятельствах СФР не будет оплачивать больничный лист.
Даже если работнику был установлен режим неполного рабочего времени во время болезни и размер пособия рассчитывается исходя из МРОТ, основания для получения пособия отсутствуют, а выплата не будет произведена, даже пропорционально отработанному времени.
