Состояние охраны труда и безопасности работников на производстве оказалось под вопросом

02.06.2022

Генеральный Совет Федерации независимых профсоюзов РФ в постановлении от 20 апреля 2022 г. № 11-4 выразил беспокойство по поводу того, что введенная в новой редакции раздела 10 ТК РФ система оценки профрисков не получила достаточной проработки со стороны Минтруда России. В результате работодатель может произвольно устанавливать уровень риска, что может создать угрозу жизни и здоровью работников.

Отмечается, что результатом не до конца продуманных действий федеральных органов исполнительной власти, отсутствия общей концепции развития государственной системы управления охраной труда и системы защиты здоровья работников явился резкий рост травматизма и профессиональной заболеваемости в 2021 году.

Генсовет ФНПР принял ряд решений:

• предложить Правительству РФ вывести госконтроль за соблюдением трудового законодательства (в том числе требований охраны труда) из-под действия Федерального закона № 248-ФЗ от 31 июля 2020 г. "О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации" с учетом ратифицированной Российской Федерацией Конвенции МОТ 81 "Об инспекции труда в промышленности и торговле";
• поручить Минтруду России организовать работу по формированию единого федерального центра учета и анализа причин несчастных случаев на производстве и профессионального риска; внести в ТК РФ ежегодное установление приемлемого уровня профессионального риска для отраслей и в целом по РФ; разработать методику оценки риска травмирования работников; проводить консультации с социальными партнерами по проектам нормативных правовых актов до их направления на рассмотрение рабочих групп Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
• членским организациям ФНПР организовать работу по формированию единого федерального центра учета и анализа причин несчастных случаев на производстве, разработать методику оценки риска травмирования работников;
• членским организациям ФНПР добиваться от работодателей создания условий труда, не наносящих вред здоровью работников, применения действующих методик оценки риска возникновения профзаболеваний; обеспечить целевое обучение вновь назначенных технических инспекторов труда;
• департаменту охраны труда и экологии Аппарата ФНПР пересмотреть в соответствии с актуальными требованиями законодательства Положение о технической инспекции труда и Типовое положение об уполномоченном (доверенном лице) по охране труда профсоюзов; проводить повышение квалификации главных технических инспекторов труда членских организаций ФНПР не реже одного раза в три года.