Установлен перечень индикативных показателей, применяемых при осуществлении госнадзора в области соблюдения трудового законодательства

26.01.2022

Приказом Минтруда от 23.12.2021 № 910 утвержден перечень индикативных показателей, применяемых при осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

При проведении государственного надзора устанавливается 27 индикативных показателей, в их числе:

• количество плановых и внеплановых контрольных (надзорных) мероприятий, проведенных за отчетный период;
• количество надзорных мероприятий с взаимодействием по каждому виду контрольных мероприятий, проведенных за отчетный период (инспекционный визит, рейдовый осмотр, документарная проверка, выездная проверка);
• количество обязательных профилактических визитов, проведенных за отчетный период;
• сумма административных штрафов, наложенных по результатам контрольных (надзорных) мероприятий, за отчетный период;
• количество предостережений о недопустимости нарушения обязательных требований, объявленных за отчетный период;
• количество протоколов об административном правонарушении, направленных на рассмотрение в суд по подсудности, за отчетный период;
• количество решений судов о привлечении виновных к административной ответственности на основании протоколов, направленных по подсудности, за отчетный период;
• общее количество учтенных объектов контроля на конец отчетного периода;
• количество расследований несчастных случаев, проведенных с участием должностных лиц Роструда и его территориальных органов, за отчетный период и др.

Приказ вступает в силу с 1 марта 2022 г.